Критерии составления детальной характеристики для вручения почетной награды сотруднику
Подробная характеристика является важным элементом при подготовке награды для сотрудника. Она поможет выделить достижения и качества сотрудника, а также объективно оценить его трудовую деятельность. Для составления такой характеристики необходимо прежде всего определить критерии и последовательность описания.


Как написать характеристику на человека?
Опишите конкретные достижения и результаты работы сотрудника. Укажите, какие проекты он успешно выполнел, какие результаты достиг, какие задачи решал.


Представление - оформим награждение работника по ГОСТ 7.0.97-2016


Характеристика с места жительства Образец составления бытовой характеристики от соседей
Подробно раскройте личные качества и навыки сотрудника. Укажите его ответственность, коммуникабельность, творческий подход к работе и другие положительные черты.


Начинающий руководитель: что важно сделать первым делом? / Александр Высоцкий

Не забудьте упомянуть отношения с коллегами и руководством. Если сотрудник имеет хорошую командную работу, способствует развитию рабочих отношений и поддерживает положительный рабочий климат, это также следует отметить в характеристике.

Как правильно составить характеристику